第五三六节 白昊的新职务(1 / 2)

 付强解释了争论的原因。

孟非凡也说道:“实际工作,会有许多实际的问题,我们在这里就是解决问题,协调解决问题,相互探索解决问题。不是来提要求,也不是来说困难的。”

这翻表态让付强都无话可说。

这次见面会正式开始。

周彤站了起来,双手将一只文件袋递到了白昊手中。

带着疑惑,白昊打开文件袋,一看里面的内容,可以说白昊暂时有点理解不了。

看文件的签发部门还有签字,就是当初给九厂定级别,然后给自己定科长的那位签的字。

看完之后,白昊将手中的袋子递了付强。

付强看过,以他工作一辈子的经验,也有一点不太明白。

但是!

没什么可说的,执行就是了。

九厂,还是九厂,这一点没有半点变化。但又增加了一个部门,叫对外合作与发展、夏国内相关工厂与产业创新与整合、配套产业拓展、研究与研发办公室。m.xiumb.com

科级单位。

简称,第九科。

白昊任科长,暂无正式科员,实习期两名。

而且白昊没有任命这科内人员的权限,但有拒绝、退回科内人员的权限。

上级单位:

……

付强都看呆了,谁见过上级单位能写满一张纸的,三十多个接近四十。

你说有夏国科院,这算正常。

可林业算什么,好吧,九厂保护金丝猴。

计生也算,合适?

付强拍着脑袋,盯着那张纸,苦思。

正好孟非凡坐在他旁边,看了一眼之后,也开始数。

然后他说了一句:“全了。”

付强问:“什么全了?”

孟非凡还没解释,付强一拍脑袋:“明白了,这是想再婆婆,都加上不的意思,加满了。”

“对。”

白昊站了起来,再一次和周彤与薛琳琳握手:“你们好,欢迎。”

为什么握手。

因为文件袋中还有两张纸,就是实习函。周彤负责监督与考核、薛琳琳负责科里与所有婆婆之间的文件来往处理,兼职给白昊当翻译与助理。

个人特点。

周彤和赵庆国说起来,算是师妹了。

研究生才读了一年零十個月。而且论专业之外的才能,懂夏国语之外两种语言,法律上比谢沐宁水平高,会开车,懂电脑、有一定的无线电知识等等。

薛琳琳。

在白昊看来,这就不是人。