“我能跑到哪儿去，我的家庭群还在你手里呢。”高飞打趣说。

“你这人，没家庭群就不想对我负责了吗？”

“哪能呢，你不是还有我们的小群吗？”

“你真讨厌，又逗我……”

……

搞定大姐姐这边后，高飞不打算浪费时间。

他离家直奔青研科技。

到了公司，他在线上提交了辞职申请。

按规定，正式的辞职申请需要提前一个月提交，还得完成工作交接。

作为数字业务部经理的高飞，这个部门刚成立不久，人手还没招满，他只需将工作交接给人力部的宣菲菲。

再说，他的辞职还是柯青羽亲自过问的。

人力部一早就接到柯总的指示，要求今天下班前必须完成高飞的辞职流程。

谁敢不从？

虽然不明白柯总为何这样做，各部门的心态是：咱也不敢问，咱也不知道。

他们只能积极配合高飞办理辞职。

仅仅一个上午，大部分的辞职流程已经走完。

项目交接了，文件交接了，办公用品归还了，所有能即刻审批的部门都完成了审批，只剩下几位高管的审批，他们似乎在出差，人力部正在联系。

等流程到下午送到柯青羽那里，她一旦批准，高飞就能彻底结束在青研的工作，顺利离职。